Você conhece a Janela de Johari e o quanto ela pode te ajudar no seu autoconhecimento e nos seus relacionamentos?
A Janela de Johari é um instrumento de autoconhecimento criado por Joseph Luft e Harrington Ingham em 1955, porém continua atual. O nome da técnica é uma junção das iniciais dos seus criadores: “Jo” + “Hari”. Essa ferramenta utiliza uma representação gráfica para visualizar a dinâmica das relações interpessoais em um determinado grupo ou organização. O quadro é dividido em quatro segmentos, cada um preenchido por você e pelos demais colegas, permitindo que você tenha percepções tanto suas quanto do restante do grupo.
Qual a importância da Janela de Johari?
A Janela de Johari é essencial para obter um conhecimento amplo e visual sobre como os indivíduos se relacionam em um grupo. Compreender esses diferentes modos de funcionamento é fundamental para facilitar a comunicação interpessoal, o relacionamento dentro do grupo e o desenvolvimento pessoal. Quando cada pessoa do time conhece suas próprias ações e características, torna-se mais fácil dar e receber feedbacks, além de promover uma cultura de transparência na empresa.
Não espere mais para iniciar essa jornada de autoconhecimento e melhoria nos seus relacionamento.